Igazán sikeres akarsz lenni? Rossz helyen keresed a megoldást.

Férfikörön ülünk. Tizenketten vagyunk. Csend van.

Az egyik srác megszólal:

„Két évig nem mertem elküldeni az egyik legnagyobb tudású kollégámat. Mérgezte a csapatot. Mindenki félt tőle. De hozta a számokat. És én gyáva voltam.”

Csend.

„Egy férfikörön megkérdezték: miért tűröd? És rájöttem, hogy nem a cég miatt tartottam meg. Féltem a konfliktustól. Gyerekként azt tanultam, hogy a béke fontosabb, mint az igazság.”

Két hét múlva kirúgta.

A csapat fellélegzett.

A bevétel nőtt.

Most ő az egyik díjazott.

Nézd meg a képet. Három férfi áll rajta. Mind a három a Warrior Tribe önismereti férfiközösség tagja.

Behaviour Év Cégvezetője Díj, kisvállalati kategória. Öt döntősből három warrior.

Véletlen? Nem hinném.

Ez nem üzleti sztori

Ez önismereti sztori.

És nem csak cégvezetőknek.

Az alkalmazott, aki nem szól, hogy kiég.

Az ember, aki évek óta ugyanazokat a köröket futja.

A vállalkozó, aki harmadszor kezdi előről.

Ugyanaz történik.

Nem az elméleti tudás a probléma.

A tudatalatti működésed az, amit mindenhova magaddal viszel.

Az új cég nem megoldás

Nagyon sokszor látom.

Valaki elakad.

Otthagyja.

Újat kezd.

Más iparág. Más ötlet. Tiszta lap.

Három év múlva?

Ugyanaz.

Ugyanaz a feszültség.

Ugyanazok a konfliktusok.

Ugyanaz a plafon.

Mert a céget otthagyta.

De a saját hiedelmeit és mintáit magával vitte.

Pont úgy, mint párkapcsolatban

Kilépsz, mert „nem működik”.

Új partner. Új remény.

Fél év múlva?

Ugyanaz a vita.

Ugyanaz a távolság.

Ugyanaz a fájdalom.

A partnered változott.

A tudatalattid működése nem.

A láthatatlan üvegplafon

Karrierben elérsz egy szintet.

És nem tudsz továbblépni.

Többet dolgozol.

Új módszereket próbálsz.

Új stratégiát keresel.

És semmi.

A fal nem kívül van. Belül.

Amekkora sikert megengedsz magadnak, addig jutsz.

Egy személyes történet

Volt idő, amikor bennem is ott volt:

• „Nem vagyok elég jó.”
• „Ki vagyok én ehhez?”
• „Mi lesz, ha nem sikerül?”

Ezek tartottak vissza.

Nem a piac.

Nem a stratégia.

Amikor ezekkel szembenéztem, minden változott.

Kevesebbet dolgoztam.

Tisztábban döntöttem.

Gyorsabban engedtem el.

És a cégem kb. 20x-osára nőtt pár év alatt.

Az önismeret nem extra

Ez az alap.

• Ha nem látod a mintáidat, azok irányítanak.
• Ha nem tudod, mitől félsz, a félelmed dönt helyetted.
• Ha nem látod a vakfoltjaidat, újra és újra falnak mész.

Carl Jung erre gondolt, amikor ezt mondta:

„Amíg a tudattalant nem teszed tudatossá, az irányítja az életedet, és te sorsnak fogod nevezni.”

A legnagyobb hazugság

Miért nem nézel magadba?

„Majd ha lesz időm.”
„Majd ha stabil lesz az életem.”
„Majd ha több pénzem lesz.”

Nem lesz.

A „majd” egy menekülés.

Mit tehetsz?

Nézz magadba őszintén.

Hol tart vissza a félelmed?

Kérj visszajelzést.

A párodtól. Egy baráttól. Egy mentortól.

Keress közösséget.

Egyedül nem fog menni. Eddig sem ment.

Rossz helyen kerested a megoldást

Új cég.

Új kapcsolat.

Új stratégia.

Mind működhet.

Ha előtte mélyen magadba néztél.

Mert ha nem, ugyanazt a filmet játszod le újra.

Más szereplőkkel.

Ugyanazzal a forgatókönyvvel.

Te mit gondolsz?

A siker az önismerettel kezdődik, vagy anélkül is elérhető?

Írd meg kommentben. Egy szóban. Egy bekezdésben. Ahogy jön.

Ha hatott rád ez a poszt, oszd meg olyanokkal, akiknek szüksége lehet rá.

---

Kiss Gergely
Férj – Apa – Férfi